|
淄博市交通系统
“十一五”时期文明行业建设规划
为了全面提高全市交通行业文明建设水平,推动交通工作在新的起点实现新的发展,依据山东省交通厅、淄博市委“十一五”时期精神文明建设规划,结合全市交通工作实际,制定本规划。
一、创建文明交通行业的指导思想和奋斗目标
1、创建文明行业的地位和作用。交通作为国民经济的基础产业,在社会主义现代化建设中具有先行的地位和作用。交通行业涉外性、流动性、社会性、服务性强,直接关系到人民群众的切身利益,关系到党和政府的形象,关系到交通行业的声誉和社会风气的进步。加强交通系统文明行业建设,是适应时代发展,做好交通工作的基础和前提。因此,必须抓住“十一五”加快交通发展这个关键时期,在抓物质文明建设的同时,积极抓好精神文明和政治文明建设,促进交通工作又好又快发展。
2、创建文明行业的指导思想。坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十六大和十六届三中、四中、五中、六中全会精神,坚持以科学发展观为统领,以落实胡锦涛总书记倡导的“八个方面良好风气”、实践社会主义荣辱观为主线,以提高交通干部职工队伍素质、提高交通公共服务能力为根本,以让市委市政府满意、让人民群众满意为标准,以系列文明创建活动为载体,努力争创全国文明行业,为推进交通又好又快发展,提供强有力的精神动力、智力支持和文化条件。
3、创建文明行业的奋斗目标。以创建文明行业为总抓手,把交通干部职工的思想和智慧统一到解放思想、干事创业、加快发展的总体要求上来。全面建设廉洁高效的政务环境、诚实守信的市场环境、安全便捷的交通环境、文明礼貌的运输环境、健康向上的人文环境、可持续发展的生态环境。努力构建依法行政、规范服务的行业管理体系,监督有力、公开透明的诚信评价体系,功能健全、高效便民的服务平台体系,科学完备、标准领先的文明建设考评体系,反映灵敏、渠道畅通的宣传保障体系,充满活力、百花齐放的文化建设体系,形成有利于交通发展的共同理想、价值观念、道德规范和制度规范,选树一批干事创业、催人奋进的先进典型,打造一批与时俱进、特色鲜明的交通服务品牌,全面做到文明行政、文明生产、文明执法、文明服务,让淄博交通文明走在全市各行业、全省同行业前列,力争到“十一五”末,建成十佳省级文明交通行业、省级文明单位,努力争创全国文明交通行业。
4、创建文明行业的工作思路。坚持“总抓手”的理念。一把手负总责,领导班子成员一岗双责,政工部门组织协调,业务部门各负其责,党政工团齐抓共管,不断完善文明行业建设的领导体制和工作机制,形成组织健全、领导得力、投入到位、制度完善、广泛参与、活动经常的全方位创建格局。一是抓好交通中心工作,服务经济社会发展全局。全面完成“一个中心枢纽,两大快速通道,三个重要网络”发展规划,走资源节约和环境友好的交通发展路子,全面提高我市公路网络、运输服务网络和信息网络的综合通行能力,充分发挥鲁中经济集疏运中心和重要交通枢纽作用。大力提高行业管理水平,完善道路运输管理机制,健全城乡公共交通网络,加大治超力度,提高安全保障能力,努力建设“为民交通、和谐交通、节约交通、平安交通、网络交通和智能交通”。加快企业内部机制转换,增强交通企业自主创新和市场竞争能力,培育优秀服务品牌,促进经济和社会效益同步提高。二是大力加强思想政治建设。深入学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入学习党的最新理论成果,坚定理想信念,努力提高执政能力,保持共产党员先进性。三是加强学习型行业建设。建立人才培养和使用管理机制,营造尊重知识、尊重人才的氛围。立足实际,做好教育培训工作,全面提升干部的科学、民主决策水平和职工的文化知识、业务技能水平。四是广泛开展争先创优活动。以英模人物为榜样,大力开展文明单位、文明行业、文明站、队、所、路、车和青年文明号等群众性文明创建活动,努力达到一流服务、一流队伍、一流质量、一流效益的要求。
二、创建文明交通行业的工作标准和基本要求
1、坚持文明行政,努力塑造廉洁勤政、务实高效的交通新形象。一是深入开展建设学习型、创新型、和谐型、廉政型、文化型、服务型和让人民群众满意、让各级政府满意的“六型两满意机关”创建活动。加强调查研究,大力倡导“负责、创新、协作、廉政”精神,进一步转变交通部门职能、工作作风和工作方式,求真务实,开拓创新,不断强化责任意识、服务意识,努力提高工作效率和服务质量。二是全面加强交通行政能力建设。依据决策目标、执行责任、考核监督“三个体系”要求,严格依法行政,努力使决策权、执行权、监督权既相互制约,又相互协调,不断提高交通行政综合管理、基础设施建设、运输安全保障、公共服务和市场监管、学习创新“五个能力”。三是大力提高交通行政效能。精简审批项目,简化办事手续,坚持政务公开、执法公示、服务承诺制度,完善信息网络,自觉接受社会监督,不断提高行政效率。
2、坚持文明生产,树立争创“四个一流”的交通发展新形象。努力争创质量一流、管理一流、服务一流、效益一流的建设品牌,注重与生态环境相协调,努力实现交通基础设施品质、功能、外观的完美统一,确保验收合格率达到100%,优良品率90%以上。不断拓宽交通运输服务领域,提高服务质量,客户满意率达到98%以上。积极实施科技战略,努力提高行业自主创新能力,创新服务品牌,实现经济效益和社会效益同步发展。建立和谐的企业劳动关系,让广大职工共享交通改革发展的成果,促进改革发展稳定。
3、坚持文明执法,打造纪律严明、执法严格的交通执法队伍新形象。一是加强教育管理。严格执行山东省《交通行政执法投诉查处办法》和《交通行政执法人行为准则及违规处理规定》,做到执法必严、违法必究,树立交通执法队伍严格、规范、文明、公正的良好形象。二是规范执法行为。推行行政执法责任制、过错追究制、评议考核制和执法主体、依据、程序、文书“四规范”制度,依法履行职能。三是完善执法机制。建立快速执法反应机制,努力提高执法效率;严厉打击非法经营,继续推行联合执法,不断优化交通执法环境。
4、坚持文明服务,展现人性化的交通服务窗口新形象。一是牢固树立以人为本的理念。以党委政府和社会群众满意为工作的出发点和落脚点,以“服务国民经济和社会发展全局、服务社会主义新农村建设、服务人民群众安全便捷出行”为总的要求,坚持服务宗旨,树立诚信理念,推行政(厂)务公开制、服务承诺制,杜绝公路“三乱”,确保道路安全畅通,让人民群众享受“安全、优质、舒适、快捷”的服务。二是加大窗口建设力度。完善基层办公设施,美化工作环境,提高服务效率,达到“优美环境,优良秩序,优质服务”、“质量标准化、管理规范化、服务程序化”的要求。三是健全监督约束机制。健全社会评议、群众评价、有关部门评估的长效社会监督机制,完善投诉网络,自觉接受群众监督。杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象和“吃、拿、卡、要、报”等以权谋私问题,群众信访投诉处结率达到100%,满意率达到95%以上。
三、创建文明交通行业的主要任务和保障措施
1、加强科学理论武装和业务技能培训,努力建设一支高素质的干部职工队伍。积极倡导“学习是人的第一要务”和“终身学习”理念,不断探索和加强科学理论武装头脑的有效途径,努力建设学习型行业。大力加强政治理论教育,不断提高广大干部职工的政治理论素养。深入贯彻实施《公民道德建设实施纲要》,积极推进思想道德建设,认真实践社会主义荣辱观,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,逐步建立与社会主义荣辱观要求相符合、与社会主义市场经济和交通行业特点相适应的职业道德体系,规范交通服务行为。大力加强业务技能培训,逐步建立完善继续教育体系,加大岗位培训和继续教育力度,培养高技能人才,鼓励岗位成才。不断改善在职人员的知识结构,提高干部职工的综合素质,为交通现代化建设奠定坚实的人才基础。
2、大力加强行风建设,树立交通行业的良好形象。一是深入开展“行风建设年”活动。建立完善行风建设责任体系,把专项整治与建立长效机制结合起来,把依法行政与维护人民群众根本利益结合起来,推行精细化管理,实施人性化服务,不断增强服务意识,坚决纠正行业不正之风。二是加大监督检查力度。认真解决群众对交通最关心、最直接、最现实的问题,自觉接受社会各界及舆论监督,不断创新监督机制。三是加强公路运营和运输市场管理。坚持治理车辆超限超载和交通运输环境,加大源头管理力度,建立预防和治理公路“三乱”的长效机制,努力营造文明通道。进一步完善岗位行为规范和考核机制,强化客运驾乘人员的职业道德、诚信教育,取缔非法客货运输和汽修无证经营,规范运输市场秩序,促进安全运输。四是加快客运、货运场站的规划建设。大力推广“站所合一”模式,全面治理车容车貌和站点环境,积极营造功能完备、整洁美化、舒适便利的交通服务环境,加快客运车辆更新和提升档次,使全市运输市场服务设施、服务环境、服务质量再上新水平。
3、加强交通诚信体系建设,不断提高交通行业公信力。牢固树立“以诚待民、以德服众”理念,切实把诚信建设内化为职工素质,外化为行业形象,固化为制度规范。大力强化交通干部职工和交通从业人员的诚信服务、民主法制和遵纪守法意识,使诚信守法真正成为全行业的共同准则和自觉行动。在交通机关、窗口部门中开展“共铸诚信交通”实践活动,切实解决交通建设违规转包分包、虚假投标、偷工减料、拆借挪用资金、履约意识差,交通客运倒客甩客、欺行霸市、延时误点、无序竞争,运输车辆大吨小标、擅自改装、超限超载,汽车维修乱计工时、以次充好等行为,全面提高交通服务的公信力。加强诚信制度、诚信信息平台、失信惩戒机制建设,逐步推行交通从业人员诚信档案,探索建立交通行业失信禁入制度,努力做到诚信者受益、失信者受损、违规者受惩,不断完善诚信机制。
4、优化内外部环境,大力推进和谐行业建设。一是加强思想政治工作,增强行业凝聚力,形成发展合力。坚持解决实际问题与思想政治工作有机结合,积极研究探索加强思想政治工作的有效途径,认真做好解疑释惑、化解矛盾的工作,营造和谐的企业劳动关系,努力维护交通稳定。形成以实干为荣,以团结为荣,以奉献为荣,以廉洁为荣的交通行业新风尚。二是坚持以人为本,尊重、关心、爱护干部职工。最大限度地改善他们的工作和生活条件,满腔热情地帮助他们解决实际困难,不断浓厚和谐氛围,形成平等友爱、团结互助的内部环境和聚精会神搞建设、同心协力谋发展的良好局面。三是切实改善交通管理和服务。深化“三通”民心工程,努力提升交通公共服务能力,更好地服务人流、物流、信息流。加快交通信息网络建设和信息成果应用,建立健全信息发布制度,依靠现代科技手段,实现交通管理服务的网络化运行和智能化发展。四是完善安全生产管理机制。不断强化“安全、质量、廉政三个重于泰山”的责任意识,建立安全生产管理长效机制,突出重点,深入整治,形成全员、全过程抓安全、促质量、保廉政的局面,着力消除交通安全隐患。加强交通安全应急体系建设,完善应急预案,加强安全监管和人命救助,提高安全保障能力。五是加强交通宣传工作,提高社会认同感。健全宣传机构,配齐宣传人员,加大宣传投入,建立完善渠道畅通、步调一致的交通宣传网络。正确把握舆论导向,积极占领主流媒体阵地,精心组织策划好重大活动的宣传报道,充分展现交通的良好风貌,让社会和群众理解交通、关心交通、支持交通。
5、突出交通文化建设,营造良好人文环境。一是培育交通行业创新精神。大力倡导科学文明,在继续发扬“爱岗敬业、无私奉献的主人翁精神,艰苦奋斗、努力开拓的拼搏精神,与时俱进、争创一流的创新精神,团结协作、互相关爱的团队精神”的基础上,努力强化创新意识,创新工作理念,创新发展模式,把交通行业真正建成学习型、创新型行业。二是努力打造交通品牌。改变传统思维模式,不断探索思想政治工作的新思路、新方法、新举措,不断拓展创建活动的新载体、新内涵,全力打造平安交通、质量过硬、廉洁勤政、务实高效、优质服务、文明诚信“六大品牌”。在行业价值观念、管理理念、团队理念上狠下功夫,建立优秀品牌评选培育机制,不断丰富品牌内涵,推动交通品牌建设百花齐放。三是挖掘培育交通先进典型。广泛开展“学树建创”活动,弘扬时代精神,繁荣文体生活,创树先进典型。远学陈刚毅、许振超,近学梁红君、邢兵、吕福江,充分发挥先进典型的示范作用,推动争先创优活动不断向纵深发展,造就一支素质全面、朝气蓬勃、无私奉献、敢打必胜的交通干部职工队伍。四是积极推进交通文化建设。突出精神文化建设,兼顾制度文化和物质文化建设。广泛发动群众,继承发扬淄博交通优秀的文化传统,学习借鉴各行业先进文化成果,大胆进行交通文化创新。提炼培育具有丰富交通行业特点、展现交通行业精神内涵和符合时代发展要求的现代交通机关文化、公路建管文化、道路运输文化、交通企业文化、交通执法文化、交通廉政文化等,使各种特色文化相互交融,相互促进,努力构建先进的交通行业共同价值理念。用先进理念梳理现行制度,指导建立科学规范的内部制度体系和管理体制,形成完善的行业服务规范和岗位行为准则,引导和规范交通行业行为。进一步完善自律与他律相互补充、相互促进的运行机制,充分体现交通行业自身发展特性和生产经营、管理的工作要求。完善交通基础设施建设,特别是加快窗口硬件设施和基层站所建设步伐,加快信息化、自动化建设,完善便民服务设施,提高交通文化品位,全面构建和谐交通。
6、抓好措施落实,推进交通行业文明水平不断提高。切实健全创建工作的领导、责任、管理、投入、激励“五项保障机制”,做到“五个到位”:一是领导责任到位。高度重视行业文明建设,坚持“总抓手”不动摇,领导班子成员一岗双责:既要抓好业务工作,又要抓好分管部门的文明创建工作。形成主要领导亲自抓、分管领导重点抓、党政工团齐抓共管、业务部门各负其责、全行业积极参与的领导机制和工作机制。二是工作机制到位。把文明行业创建纳入交通发展总体规划,与行业管理、生产建设等业务工作一起部署、共同推进。把文明行业创建成效作为考核领导班子、领导干部政绩的重要依据,实行严格的目标责任制考核,实施责任追究。认真贯彻执行《山东省交通文明行业管理办法》,不断完善动态管理机制,加大日常工作考核力度,做到常抓不懈。三是资金投入到位。按照交通部、交通厅“根据行业精神文明建设的客观需要和财力状况,逐步增加对行业精神文明建设的投入,将行业精神文明建设工作所需经费纳入年度财务预算”的规定和要求,逐年加大对文明行业创建工作的投入,保证活动必需的经费开支。四是激励措施到位。健全奖惩机制,严格年度复查。出现一票否决的文明行业坚决摘牌;停滞不前、达不到标准的文明行业实行末位淘汰;对创建工作先进单位和个人给予表彰奖励。激励全系统各单位不断深化创建,提高水平,保持荣誉并不断争创更高层次先进称号。五是调研创新到位。广泛开展调查研究,及时总结和推广新鲜经验,加强战略性、前瞻性研究,积极探索文明行业建设的新特点、新规律。不断丰富和发展行业文明建设的新理念、新内容、新机制、新载体、新途径,使交通行业文明建设工作,始终契合新时期经济社会和交通发展脉络,充分体现时代性、富于创造性,不断取得新成效。
|